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创业维艰:如何完成比难更难的事 精装 – 2015年3月12日

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基本信息

  • 出版社: 中信出版股份有限公司; 第1版 (2015年3月1日)
  • 外文书名: The Hard Thing about Hard Things
  • 丛书名: 奇点系列
  • 精装: 310页
  • 语种: 简体中文
  • 开本: 32
  • ISBN: 9787508646640
  • 条形码: 9787508646640
  • 商品尺寸: 21.6 x 15 x 2.6 cm
  • 商品重量: 540 g
  • 品牌: 中信出版集团股份有限公司
  • ASIN: B00SMB8ZVU
  • 用户评分: 平均 4.5 星 295 条商品评论
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商品描述

编辑推荐

《创业维艰:如何完成比难更难的事》亚马逊编辑推荐:拿到这本书的时候,封底着实让人眼前一亮,Facebook/Google/Twitter/PayPal的联合创始人或CEO集体为《创业维艰》背书。“硅谷年轻企业家的管理导师”本·霍洛维茨的强大影响力可见一斑。
《创业维艰》的前三章讲述了本·霍洛维茨的创业公司,在经历了数次濒临破产、股价暴跌至单股0.35美元、媒体讥讽如注恶评如潮、三次大规模裁员之后,通过正确的判断、决策、运作而绝处逢生,逐渐转危为安、恢复元气,最后以16.5亿美元高价卖出。这部创业史在作者的笔下娓娓道来,他巧妙地引入了当时的谈话、发言、邮件记录,生动有趣的描写让读者如临其境,时而会心一笑,时而紧张的捏把冷汗。
读罢后六章,小编真实的感受到了本·霍洛维茨的远见卓识及其功力之深,不禁感叹:这本书果然不同于市面上的其他管理类书籍!作者从二十多年的创业、投资及管理经验出发,着眼于六大视角,解析了这么一个问题:摊上大事儿了,你该怎么办?比如:如何解雇员工?可以从朋友公司挖人吗?如何减少办公室政治?顺境中的CEO和逆境中的CEO,可谓立意新颖,别开生面。

这本书来的太合时宜,当今的中国,尤其在国家层面大力宣扬“大众创新万众创业”的概念后,人人创业的时代已经来临。但是,大多数的人忽略了很重要的一点,创业是千军万马过独木桥,创业是真正的“一将功成万骨枯”。因而,《创业维艰》更值得中国创业者和企业管理者们认真品读,仔细回味,在此小编重点推荐给大家!

——亚马逊编辑青石

名人推荐

本·霍洛维茨是我们这些硅谷年轻企业家的管理导师。他凭借自己的丰富经验和专业技能,成为硅谷乃至全球知识经济中最重要的领导人之一。如果你对创建、发展或领导一家伟大的公司感兴趣,《创业维艰》是一本必读书,是极有价值的宝贵资源,并且也是一部生动有趣、富有洞见的读物。
——马克•扎克伯格,Facebook联合创始人兼CEO

本的《创业维艰》非常值得一读,他说出了创业真实的艰辛之处,以及公司管理的真谛。同时,这还是一个以顽强意志力起死回生的精彩故事。
——拉里•佩奇,Google联合创始人兼CEO

过去这些年里,本一直给我提供无价的建议。他坦率、直接,承认创业是难以想象的孤独过程,并给出了在顺境和逆境中管理团队的指导意见,生动精辟,毫无官话废话。他用自己的亲身经历,权威地揭开了创业华丽外衣下的真相。《创业维艰》简单、透彻,给人启发。
——迪克•科斯托罗,Twitter CEO

所有的管理书都假定,伟大公司是有规律可循的。但成功的创业公司无法模仿,他们的创新之举无法复制。本•霍洛维茨知道,创业成功没有秘诀;他这本书是第一本关于如何防止创业企业走向自我毁灭的真正的宝典。
——彼得•蒂尔,Paypal联合创始人,Founders Fund创始人


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中信奇点系列 《从0到1》为你开启创新的秘密。PayPal公司创始人、Facebook首位外部投资者彼得蒂尔在本书中详细阐述了自己的创业历程与心得,包括如何避免竞争、如何进行垄断、如何发现新的市场。《从0到1》还将带你穿越哲学、历史、经济等多元领域,解读世界运行的脉络,分享商业与未来发展的逻辑,帮助你思考从0到1的秘密,在意想不到之处发现价值与机会。 《联盟》提供了一种使雇主与员工之间从商业交易转变为互惠关系的框架,创建了一种鼓励公司和个人相互投资的工作模式。打造任期制,将非终身雇用的员工变为公司的长期人脉,并吸收员工的高效人脉情报。只有雇主与雇员结为强大的联盟,共同拥有持续的创新与丰富的智慧宝库,员工、团队、企业,乃至整个经济才能繁荣发展。 这些都是创业者和企业管理者每天都会遇到的难题,但商学院里却从来不会教你,也极少有人诚恳地告诉你创业的华丽外衣之下难以想象的艰辛。在《创业维艰:如何完成比难更难的事》中,本·霍洛维茨,硅谷最令人敬佩的企业家之一,就如何建立和经营一家创业公司给出了实用的建议。 这是一个野心勃勃的创业计划,在线支付鼻祖PayPal试图创造一个“统治世界”的金融操作系统,并在全球成功推广一款颠覆式的互联网产品。 “奇点系列”向读者传达了来自美国顶尖企业家的管理思想,是改变世界的商业哲学,可读性与实操性强,指导创业者们如何准备创业、如何创新、如何联盟人才、如何解决重组之难、如何打造独角兽公司等等。

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前 1000 名评论人于 2015年3月17日
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