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商品描述
内容简介
杜拉拉终于如愿以偿从老东家DB跳槽到SH做C&B经理，然而，所谓跳槽，往往是好不容易才找到了新工作，苦日子却才刚开始，尤其是像拉拉这样没有做过薪酬的薪酬经理。SH的现有薪酬制度繁杂有余而科学不足，拉拉深陷被动，离开了下属沈乔治，她连给新人定工资都没把握。
而同期入职的培训经理李卫东就不同了，作为本职的行家里手，他出手就是满堂彩。不但如此，他还主动请缨要求整顿招聘流程，惹得他的领导的领导——麦大卫龙颜大悦。
拉拉也倍感压力，从麦大卫表彰李卫东的邮件中，她嗅到了一股“不容后进”的味道。千头万绪中拉拉选择了做颇有挑战的宽带薪酬制。
王伟的表妹兼老板陆宝宝出众的品貌令拉拉的自信一再受挫。陆宝宝对王伟不拘小节的身体语言，似乎在提醒世界人民：她对王伟拥有至少部分的特权。拉拉心中不爽，却不便发作。
那些你以为早已过去了的陈年旧事，也许某天就会以最始料不及的方式冒出来威胁你的幸福。来不及享受新婚喜悦的拉拉就面临着这样的尴尬人生。不解内情的王伟对她体贴宽慰，拉拉心有所感欲说还休。妨碍幸福的是我们的心。
麦大卫和何查理在总经理的接班人选上各有立场，夹在当中的黄国栋灵机一动，把外招接班人这块烫手的山芋丢给了拉拉，拉拉遇上了一位她做梦也想不到的应聘者。
原DB的同事童家明突然来到广州，他极力怂恿拉拉和他一起创业。自由、财富、成就——童家明的说辞无一不令拉拉怦然心动。然而，一想到在SH好不容易才打开的局面，尤其是她已经比较具体地看到了当总监的希望，拉拉又陷入了矛盾。
一场从天而降的意外让拉拉和王伟的关系前途渺茫，两人十分伤感……
日子总要过下去。经历了大喜大悲，拉拉一步一步地成长。
为了理想，她时刻准备着。
海报：
而同期入职的培训经理李卫东就不同了，作为本职的行家里手，他出手就是满堂彩。不但如此，他还主动请缨要求整顿招聘流程，惹得他的领导的领导——麦大卫龙颜大悦。
拉拉也倍感压力，从麦大卫表彰李卫东的邮件中，她嗅到了一股“不容后进”的味道。千头万绪中拉拉选择了做颇有挑战的宽带薪酬制。
王伟的表妹兼老板陆宝宝出众的品貌令拉拉的自信一再受挫。陆宝宝对王伟不拘小节的身体语言，似乎在提醒世界人民：她对王伟拥有至少部分的特权。拉拉心中不爽，却不便发作。
那些你以为早已过去了的陈年旧事，也许某天就会以最始料不及的方式冒出来威胁你的幸福。来不及享受新婚喜悦的拉拉就面临着这样的尴尬人生。不解内情的王伟对她体贴宽慰，拉拉心有所感欲说还休。妨碍幸福的是我们的心。
麦大卫和何查理在总经理的接班人选上各有立场，夹在当中的黄国栋灵机一动，把外招接班人这块烫手的山芋丢给了拉拉，拉拉遇上了一位她做梦也想不到的应聘者。
原DB的同事童家明突然来到广州，他极力怂恿拉拉和他一起创业。自由、财富、成就——童家明的说辞无一不令拉拉怦然心动。然而，一想到在SH好不容易才打开的局面，尤其是她已经比较具体地看到了当总监的希望，拉拉又陷入了矛盾。
一场从天而降的意外让拉拉和王伟的关系前途渺茫，两人十分伤感……
日子总要过下去。经历了大喜大悲，拉拉一步一步地成长。
为了理想，她时刻准备着。
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编辑推荐
《杜拉拉大结局:与理想有关》编辑推荐：“杜拉拉”系列继销量突破500万册后完美收官。中国白领必读的职场修炼小说。踏实行动，追随智慧，热爱生活，执著理想。从青涩白领到自由中产，不论黄金十年或二次探底，她属于这个时代。读“杜拉拉”系列，与杜拉拉一起成长。中国当代现实主义题材小说销量冠军，数十万读者感动书评。联想公司董事长柳传志、万通集团董事长冯仑诚挚推荐。亚马逊网持续87周位列文学书店、经管书店、励志书店销量第1名。《杜拉拉升职记》荣获2010年首都大学生读书节年度大学生最喜爱图书奖。《杜拉拉3我在这战斗的一年里》荣获亚马逊2010年度十大畅销书奖。
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33/34 人认为此评论有用
平均5.0 星
感慨,
评论者
评论的商品: 杜拉拉大结局:与理想有关（（柳传志、冯仑倾情推荐，中国白领必读的职场修炼小说）） (平装)
《杜拉拉》第一部出版至今已有四年，在《杜拉拉大结局》出版的今天，我想说，天下没有不散的宴席。再见，职场小说！再见了，杜拉拉！她属于这个时代。曾尝试为杜拉拉写过一首歌词，允许我以此结尾，算是对我心目中的杜拉拉的一个注释。 我不是他们以为的那样。 有理想， 爱自由， 我喜欢聪明地努力。 升职没有那么简单， 爱情没有那么容易。 真话惹事， 假话没劲， 我笑而不语。 沉默了那么久，有你欣赏。 努力了那么久，自我激励。 你给了我所有的快乐， 有你，我感到幸福。 也许有一天， 抛下传说， 走遍万里， 看遍风情， 尽在我心。 我来过。我分享了。 从来就没有救世主，也不靠神仙皇帝，要创造人类的幸福，全靠我们自己。 谢谢！大家保重。 看到序言里作者的这一段话，我的眼眶有些湿润了。从第一次看到《杜拉拉升职记》一转眼四年过去了。而自己也从一个青涩的职场新人慢慢成长为一个部门的负责人，这里面杜拉拉（或者说作者李可）功不可没。杜拉拉是启迪我职场的第一本书，人在职场永无止境，而现实又让我们时时处于焦虑状态，但正如作者所说，从来没有救世主，一切都只能靠自己。杜拉拉已经画上了圆满的句号，而我们自己的人生，还需要靠自己去书写。谢谢作者的分享。
14/14 人认为此评论有用
平均5.0 星
感动，终于等到了大结局,
评论者
评论的商品: 杜拉拉大结局:与理想有关（（柳传志、冯仑倾情推荐，中国白领必读的职场修炼小说）） (平装)
很喜欢这个结局，跟我之前想的不一样，拉拉成熟了，对我个人而言，这部是四部里最经典的了
88/95 人认为此评论有用
平均5.0 星
读《杜拉拉》，与杜拉拉一起成长,
评论者
评论的商品: 杜拉拉大结局:与理想有关（（柳传志、冯仑倾情推荐，中国白领必读的职场修炼小说）） (平装)
历时四年，杜拉拉终于修成正果。我想在现今的中国，杜拉拉应该算是个家喻户晓的人物了吧，话剧，电影，电视剧，杜拉拉出尽了风头，但在过去的一年，杜拉拉热渐渐平息，只有资深如我的拉拉迷，还是一如既往地期待着续集吧，很庆幸，在2011还未过去之前，看到了杜拉拉大结局的上市，第一时间抢鲜阅读完毕，上来说一说我的一点阅读感受，与大家分享。从《杜拉拉1》到《杜拉拉3》，杜拉拉完成了由青涩白领到练达中产者的华丽转变，杜拉拉一度被引以为职场神话。然而透过《杜拉拉大结局》，我所看到的却是一个外表光鲜的白领真实的内心世界。 杜拉拉并非职场神话，不是一路打通关的职场必胜客，在《杜拉拉大结局》中，我们看到的杜拉拉一样身陷普通白领会遭遇的困惑：面对“永无止境”的紧张和忙碌，年过三十的拉拉渐渐变得有些力不从心。 加盟SH头一年是拉拉灰头土脸的一年，上司不体恤，下属不给力，本职工作不熟悉，公司制度不完备，为了坐稳C&B经理的位置，拉拉殚精竭虑，至于向往的总监之位，更是遇到了有史以来最强劲的竞争对手李卫东。面对上上下下有增无减的压力，拉拉不禁自问：这样活着是为了什么。但感叹归感叹，悲观主义的拉拉还是选择了用理性的方式面对难关。凭着实干的精神和智慧的头脑，拉拉成功运作了宽带薪酬制和何查理的接班人计划，将自己和李卫东的比分一点一点扳平。拉拉发现总监之位不再是遥不可及。 职场风声鹤唳，情场也风风雨雨不断。在王伟的红颜知己兼老板陆宝宝面前，她总是缺少点自信；在婆婆一次次的施压下，比抗争更多的，她选择了忍耐。她不再是《杜拉拉1》中的那朵铿锵玫瑰，敢于公开和DB销售总监王伟叫板，她甚至不止一次从失去王伟的噩梦中惊醒，她的焦虑、脆弱和谨慎，让王伟都感到了不忍。而张东昱事件更像一把高悬的剑，随时都有把拉拉的婚姻斩落深渊的危险。 为竞争总监摩拳擦掌中的拉拉，意外接到原DB同事童家明的创业邀请，童家明的说辞无一不令拉拉怦然心动——财富，自由，成就，这些都是她的理想。然后一想到在SH好不容易才打开的局面，尤其是她已经比较具体地看到了当总监的希望，拉拉又陷入了矛盾。职场这么多年，九十九个头都磕了，最后关头放弃，她不甘心。 事业进入转折期的拉拉，婚姻却因一场从天而降的意外陡然跌入低谷。在一次次痛苦的自我反省之后，拉拉又做回了以前那个在情场上冷静而理智的拉拉，她决定用宽容和忍耐的心态去正视两个人有几分悲观的未来…… 比起前三部作品，这部大结局更能激发我们普通职场人的情感共鸣，它描写了一个有点缺点，甚至有点失败的杜拉拉，面对新公司、新工作带来的饭碗的压力，她身心俱疲，而在情感上也存在了诸多的变数，令她寝食难安。但最终她凭借认真、执著和坚忍，走出了自己的职场瓶颈，化解了生活危机，朝着为理想而活的人生目标跨出了一大步。无论职场也好，爱情也罢，杜拉拉教给我们的，绝不只是口号式的励志宣言，更不是所谓的职场厚黑。她真正要传达给我们的，是脚踏实地的作风，隐忍的智慧，和不达目的决不罢休的雄心。
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